yes, therapy helps!
우리가 모두 피해야하는 25 가지 사나이 질문

우리가 모두 피해야하는 25 가지 사나이 질문

4 월 1, 2024

우리는 성 간의 평등을 점차적으로 확립하는 사회에서 살고 있습니다. . 그 여인은 무지한 인물로부터 벗어나 무지하고 미소 짓고 무력 해졌습니다. 아이들은 보살핌을받으며 집안을 평등 한 인물로, 인간과 똑같은 권리와 가능성을 지키기 위해 헌신하는 동안 유지되고 보호되어야합니다.

그러나 우리 사회가이 평등을 향해 진보 해왔음에도 불구하고 여성이 열등한 것으로 간주되거나 성과가 화장 또는 성적 성과로 제한된다는 생각의 단편이 여전히 존재할 수 있습니다. 이는 직장이나 학계 또는 광고 세계에서 볼 수 있습니다.


  • 추천 기사 : "Micromachisms : 매일 machismo의 4 가지 미묘한 형태"

이 기사 전체에서 우리는 당신을 소개합니다. 역할의 지속성과 전통적으로 부여 된 직무를 입증 할 수있는 25 가지 사소한 질문 여성성에.

25 가지 사나이 질문

오늘날 우리 사회에서 여성보다 남성의 최극 위를 지키려는 극단 주의자들의 입장을 찾는 것이 더 어렵지만, 오늘날에는 편견과 전통적 성 고정 관념 중 일부가 여전히 다른 질문에서 볼 수 있습니다.

때로는 성 차별주의 자체가 분명해 지지만 다른 사람들에게는 성 차별주의가 더 많이 위장되거나 심지어 의식을 잃을 수도 있습니다. . 일부 문항은 특정 맥락에서만 우경에 빠질 가능성이있다. 다음 질문은 그 예입니다.


1. 그 달의 그 날에 있습니까?

전통적으로 여성들은 정서적으로 불안정하고 특히 월경 중 폭발 할 수있는 기분으로 간주되었습니다. 여자가 화가 나거나 화가 나면 많은 사람들은 그것이 월경으로 인한 것이지 다른 요인의 존재가 아니라고 생각합니다.

2. 너 자신을 너의 가족에게 바치기 위해 너의 직업을 포기할 생각을 했니?

이 질문은 여성과의 취업 인터뷰에서 일반적입니다. . 같은 방식으로, 여성을위한 일은 일시적인 취미라고 가정합니다.

  • 관련 기사 : "취업 면접에서의 불법 질문"

3. 당신의 위치를 ​​얻기 위해 누군가와 잠을 자고 있니?

여성이 사회적 지위와 직장에서 등반을 할 때, 많은 경우에있어서 그의 능력, 능력 및 그가 시도했을지도 모르는 노력은 무시됩니다. 섹스를 쉽게 사용할 수있는 자원으로 홍보하는 것이 장점이라고 생각합니다.


4. 일하면서 낯선 사람의 손에 아기를 맡기는 것에 대해 죄책감을 느끼지 않으시겠습니까?

전문적인 삶을 사는 여성을 비난하고 가정과 어린이의 보호자로서 여성의 성 정체성을 연장하는 방법.

5. 남편을 둘 수 있어요?

현재는 그렇게 자주 일어나지는 않지만 기술적 세부 사항을 제시하거나 전기 또는 가스와 같은 경제적 측면이나 계약 서비스에 관해보고 할 때 그 사람은 책임자로 간주됩니다. 여자에게

6. 젊은 아가씨도 와인을 원할 것입니까?

영혼이 요구 될 때, 보통 그들이 남성에 의해 명령을 받고 그에게 봉사했으며, 나중에는 그가 원하는 경우에 여성에게 맡겨진 것으로 가정합니다.

7. 당신 나이에 너무 어리숙하게 지낼 어떻게합니까?

육체적 인 귀염성은 여성성에 기인 한 요인이다 . 성숙한 여성은 주름살이없는 젊음을 유지하며, 성취하지 않으면 보통 덜 매력적이고 흥미롭고 사회적으로 가치가 떨어집니다. 이것은 남성과 같은 정도로 발생하지 않으며, 심지어 더 매력적인 것으로 간주 될 수도 있습니다.

8. 일할 미니 스커트를 기꺼이 들고 싶습니까?

많은 비즈니스 유형에서 직원은 자신의 속성을 암시하는 방식으로 복장해야합니다 , 그들을 사람들을 끌기위한 주장으로 사용한다.

9. 자녀가 있습니까? 아니면 자녀를 가질 계획입니까?

취업 면접에서 자주 발생하는 질문으로 종종 차별로 이어질 수 있습니다. 후보자 배제. 일반적으로, 회사는 여성이 자신의 가족 핵에 중점을두고 업무를 소홀히 할뿐만 아니라 출산 휴가를 취할 가능성이 있다고 가정하기 때문에 일반적으로 발생합니다.

10. 숙녀가 어떻게 행동하나요?

여성이 인격, 경쟁력, 자발성, 지성, 관능 성을 나타내는 일부 지역 및 문화에서는 사람이 설정 한 것과는 다른 성격을 띠지 만 비논리적이며 가치가없는 것으로 간주됩니다.

11. 여자 운전? 나는 다른 택시를 타야한다.

"바퀴 달린 여자, 끊임없는 위험"과 같은 문구 나 말을 듣는 것이 일반적입니다. . 이전에는 여성이 좋은 운전 능력을 갖지 못한다고 생각 했었습니다. 스테레오 타입의 형태로 믿음이 지속되었습니다.

12. 두 사람의 느낌은 어떻습니까?

자신의 공로로 위대한 명성과 중요성을 가진 많은 여성들이 알려진 남성의 친척이거나 친한 사람들은 자신의 공헌을 무시하고 "부부의 커플"또는 "가족의 구성원"으로 제시되는 것을 종종 보았습니다.

13. 남편이 가사 일을 도와 주나요?

이 질문은 가정 일은 여자의 것으로 생각된다는 점에서 사나이 다. 그 사람은 가정이 둘 다에 속해 있다고 생각하는 대신에 그들과 함께 많은 도움을 주므로 일을 똑같이 나누어야합니다. 그것은 그들과 다른 도움을 돕는 사람의 문제가 아니지만, 그들 모두가 협력하는 것입니다.

14. 자녀를 갖기를 원하지 않습니까? 비어있는 느낌에 대해 걱정하지 않습니까?

여성에게 귀속 된 주된 역할은 어머니의 역할입니다. . 자녀를 갖지 않기로 결정한 여성들은 종종 자신의 환경이 그 역할을 수행하지 않으면 성취감을 느끼지 않을 것이라고 생각합니다.

15. 그 당시 혼자 외출 한 것을 어떻게 생각하십니까?

허약하고 약한 생물로 여겨지는이 여성의 이미지는 이와 같은 의견에서 여전히 생존하며, 어떤 경우에는 남자와 동반하지 않는 한 밤늦게까지 떠날 수없는 경우도 있습니다.

16. 당신의 상사가 여자라고 생각합니까?

남성주의의 또 다른 효과는 높은 곳에 여성이 비교적 적게 존재한다는 것입니다 . 일반적으로 기업 계층 구조에서 높은 지위가 남성에 의해 점령되었으며 구식 사고 방식을 가진 일부 근로자는 여성의 명령에 따라 일하는 것을 이상하거나 심지어 거부하기도합니다.

17. 남편의 이름을 받아 들일 것입니까?

오늘은 쇠퇴의 전통이며 우리 영역에는 적용되지 않지만, 미국과 같은 일부 국가에서는 남성 성을 채택하는 전통이 여전히 보존되어 있습니다. 결혼 후, 원산지 중 하나를 무시하고.

18. 고객이 더 오래 머무를 수 있겠습니까?

고객을 유혹하는 것은 대중을 대면하여 더 많이 사거나 소비하기 위해 운동하는 여성에게 종종 묻는 것입니다.

19. 개인이나 직장 생활을 어떻게 조정합니까?

이 구는 성 차별이나 성 차별이 아닙니다. 그러나 인터뷰 대상자가 여성 인 경우 훨씬 더 많이 사용되는 경향이 있음을 알 수 있습니다.

20. 유급 직업을 가진 것처럼 보람있는 집을 소유하고 있습니까?

올해 공공 연구 센터 (Public Public Center for Public Studies)에 대한 조사에 따르면이 질문은 여성의 주된 역할이 주부의 역할이라고 가정합니다.

21. 너는 너 너무 많이 먹는다고 생각하지 않니? 너는 뚱뚱해 질거야.

오늘날 남성과 비슷한 일이 발생하지만, 전통적으로 아름다움의 고정 관념에 부합하는 이미지를 유지하라는 압력을 가장 많이받은 여성들이었습니다. . 이것은 식욕 부진 및 과식증 같은 음식 장애가 발생하여 확장 된 원인이됩니다.

22. 쳐다 보지 않으려면 왜 그렇게 복장합니까?

오늘날까지도 전형적인 질문입니다. 문제의 여성에 대한 원치 않는 성적 접근이 있거나 심지어 강간의 경우에도 전형적인 상황입니다. 희생자는 그의 옷이나 행동이 도발 행위로 간주되어 상황을 비난받습니다 그녀는 성희롱에 합당하게됩니다.

23. 남편이 당신보다 더 많이이기는 것을 신경 쓰지 않습니까?

임금 격차는 계속해서 성 차별이 더 많이 감지되는 측면 중 하나입니다. 또한, 아내보다 적은 돈을 버는 사람은 눈살을 찌푸리게되는 경향이 있으며, 그는 능력이 없다고 여겨지는 경향이 있습니다. 다른 한편으로는, 적게 벌거나 보상 활동을하지 않는 여성은 그렇게 나쁘지 않습니다.

24. 아기가 태어 났을 때 일하게됩니까?

임산부는 이러한 측면에 대해 의문을 제기했을 수도 있습니다. 아이가 태어났다는 사실이 그를 독점적으로 헌신하기 위해 자신의 일을 완전히 포기하게 만들면 발생합니다.

25. 여자가 이것에 대해 무엇을 알 수 있습니까?

이 질문은 여성이 특정 주제에 대한 해결책을 제시하거나 반영 할 수있는 능력이 없다는 신념을 반영합니다.

관련 기사