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남자 친구 나 여자 친구가 당신을 무시할 때해야 할 일 (7 단계)

남자 친구 나 여자 친구가 당신을 무시할 때해야 할 일 (7 단계)

4 월 21, 2024

우리를 한 쌍으로 행복하게 만드는 그 사람을 찾으면 우리가 완전한 삶을 살 수있는 경험이 될 수 있습니다. . 사실 우리가 믿는 사람과 함께 낭만적 인 삶을 사는 것이 인생을 바꿔 놓기 때문에 파트너를 찾고 찾는 것이 우리 중 많은 사람들의 목표 중 하나입니다.

대인 관계의 세계, 특히 부부의 세계는 매력이있는 것 외에도 시간이 지남에 따라 관계를 유지할 수있는 변수 인 대화식, 존중, 관용 등. 때로는 사랑에 빠져 부부로서 성공적인 삶을 살기에 충분하지 않으며 갈등이 아름다운 초기 감정을 악화시키는 지점에 나타날 수 있습니다.


  • 관련 문서 : "파트너 검색을 염두에 두어야 할 필수 사항"

우리의 파트너가 우리를 무시할 때

그리고 때때로 부부는 초기 행동을 바꿀 수 있습니다. 처음에 우리를 위해 모든 것을 주신다면 그는 우리를 무시할 수 있습니다. 그 감정을 본 적이 있니?

이 불쾌한 감정은 그 잘못이 그의 것이거나 그 부부가 그를 사랑하는 것을 멈추게했다고 믿을 수 있기 때문에 거부당한 사람에게 많은 문제를 일으킬 수 있습니다. 때로는 해결되어야하는 의사 소통 문제가 될 수 있으므로 문제를 이야기하는 것이 항상 긍정적입니다.

일이 더 높아지는 것을 막기 위해, 남자 친구가 당신을 무시한 이유와 해결 방법을 알려주는 일련의 작업을 수행 할 수 있습니다. . 다음 줄에서는 파트너가 귀하를 무시할 때 사용해야하는 몇 가지 팁을 제시합니다.


1. 행동 분석

관계가 복잡하고 관계의 어떤 시점에서 당신의 남자 친구가 당신의 행동에 의해 상처를 입을 수도 있습니다. 이것은 이유가 될 필요는 없지만 그것이 사실 일 수 있습니다. 사물에 대해 이야기하는 것이 좋지만 때로는 몇 가지 경고를 한 후 누군가의 행동에 지칠 때까지 기다릴 수 있습니다. 현실적이어야하며, 실제로해야 할 일이 있다면 스스로 비판하고 실수를 인식하는 것이 좋습니다. .

2. 신발을 신습니다.

앞의 요점에 따라 파트너의 행동을 이해하는 것이 좋습니다. 어쩌면 당신의 소원을위한 이유는 당신의 행동 일 수도 있고, 일이 잘 진행되지 않아서 최고의 시간을 거치지 못할 수도 있습니다. 나는이 일에 당신을 의지해야하지만, 나는 즐거운 시간을 보내지 못할 수도 있습니다. 당신의 관점에서 그것을보십시오. 예, 집착하지 않고 .


3. 의사 소통

위의 두 가지 점은 컨텍스트를 이해하고 파트너와 이야기 할 수있는 방법을 찾도록 도와줍니다. 그러나 일어나고있는 일이 의미가 없거나 일어난 일이 당신에게 영향을 미치고 있다고 생각할 때, 얼굴을 깨끗이하고 이야기하는 것이 좋습니다. . 당신이 함께있는 사람이 당신을 사랑한다면 결국 그들에게 무슨 일이 일어나고 있는지 알려줄 것입니다. 커뮤니케이션은 불필요한 갈등을 피하는 가장 좋은 방법입니다. 왜냐하면 각자가 자신의 편으로 끌면 관계가 악화되고 데이트 관계가 악화 될 수 있기 때문입니다.

  • 관련 기사 : "10 가지 기본 의사 소통 기술"

4. 정신 게임을 피하십시오.

우리가 의사 소통이 아닌 선택을 할 때, 우리는 다른 사람과 정신 게임을 만들거나 우리의 행동에 적응하여주의를 끌기 위해 노력할 수 있습니다 . 예를 들어 우리의 파트너를 질투하게 만들고 싶습니다. 이것은 좋은 대안처럼 보일지 모르지만. 장기적으로 그것은 관계의 신뢰와 진보를 해칠 수 있습니다. 의심의 여지없이 포지션에 접근하는 것이 최선의 선택은 아닙니다. 상호 신뢰를 회복하십시오.

5. 너에게 집중하고 강박 관념을 옆으로 내버려 둔다.

또한 사람의 마음을 통과하는 것을 발견하려고 할 때 우리는 사로 잡혀 스스로가되는 것을 멈출 수 있습니다. 이것은 우리를 슬그머니화할 수 있습니다. 우리의 관심을 훔치고 우리의 행동을 부정적으로 바꿀 수있는 것입니다. 그렇기 때문에 우리 자신을 중시하는 것이 중요합니다. 왜냐하면 그들이 우리를 무시할 때 우리의 자부심이 고통을 겪을 수 있기 때문입니다. . 우리가 개인적인 발전을 위해 싸우고 내면의 평화를 찾으면 우리의 대우 방식과 다른 사람들의 이야기에 영향을 받기 쉽습니다.

  • 관련 기사 : "다른 사람들이 생각하는 것에 대해 생각하지 못하게하는 팁"

6. 존경을 요구하십시오.

당신이 일을 바꾸기 위해 당신의 일을했지만 다른 사람이 당신을 무시하고 있다면, 당신을 무시하거나 떠나지 말아야합니다. . 존중을 요구하면서, 다른 사람은 한계가 무엇인지, 당신이 용인하는 것을 압니다. 의심의 여지없이, 의사 소통이 핵심입니다. 그러나 그 사람과 이야기하고 결과를 보지 않은 후에 관계가 취하는 길을 진지하게 고려하기 시작해야 할 수도 있습니다.

7. 결정하기

이 시점에서 사람이 이런 방식으로 계속 행동한다면 무언가가 실제로 일어날 수도 있고 그렇게하도록 동기를 부여하는 심각한 동기가있을 수도 있습니다. 당신이 그 또는 그녀에게 말하면 그는 방어 적이거나 당신을 변하게 할 것이라고 말하지만 그는 변하지 않을 것입니다, 그는 당신과 놀 수도 있고, 최악의 경우, 그 관계에 환멸을 느낄 수도 있습니다. 실제로 제 3의 사람이 생길 수도 있습니다. 만약 당신이 이것을 의심한다면 어쩌면 우리의 기사 "8 키를보고 귀하의 파트너가 속임수를 쓰고 당신을 속이는지 알아야합니다." 이 상황이 시간이 지남에 따라 지속되면 결정을 내려야합니다. 아마 떠나는 것이 좋은 선택입니다. .


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