최고의 코칭 교육 : 전문가가되기위한 제안
어느 정도 정교한 코칭 교육 프로그램이 등장하는 것이 점차 보편화되고 있습니다. 이것은 내용이 광범위한 삶의 영역과 전문 분야에 적용될 수있는 규율이기 때문에 특정 방식으로 정상입니다.
협상, 팀 관리, 시간과 노력의 효율적인 사용, 의사 소통 기술 및 적극성 ... 이들은 모든 유형의 프로젝트에 긍정적 인 영향을 미치며 개인적 및 전문적 관계에서도 그렇습니다.
이 기사에서 우리는 최고의 코칭 교육의 몇 가지 예 , 그리고 왜이 규율을 고려하는 것이 중요한지를 설명합니다.
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왜 코칭에서 훈련해야합니까?
심리학 분야가 인간 경험의 부정적 측면, 우리가 잘 살아야 할 (무의미한 관계, 즐거움을 누릴 수있는 능력 등) 부재에 초점을 맞추기 시작한 지 오래되었습니다.
조금씩 임상 전문 분야와 위생 분야는 사실상 유일한 전문화 방법이 될 수 없습니다. 전통적인 방식으로 이해되는 정신 건강 헌신을 넘어서는 많은 삶이 있습니다. 이제 우리는 문제를 보상하지 않고 문제를 해결하는 데 도움이되는 지식과 매우 흥미로운 도구를 가지고 있습니다. 병적이지 않은 것을 향상시키다. .
코칭은 잠재력을 표현하는 데 도움이되는 방법론 및 이론 부분의 일부이므로 그 분야에서 교육을받는 것이 흥미로운 이유입니다. 때로는 상대적으로 단순한 변화로 비즈니스, 자기 계발, 스포츠 등 모든 이니셔티브 나 프로젝트에서 질적으로 더 나은 변화를 이룰 수 있습니다.
코칭 교육은 점점 더 인기있는 선택입니다 특히이 분야에서 사용되는 기술과 도구에는 다양한 응용 프로그램과 용도가 있기 때문입니다.
예를 들어, 직관적이고 독단적 인 자신을 표현하는 방법에 중점을 둔 기본적인 의사 소통 기술은 실제적으로 모든 영역에서 사용됩니다. 협상하고 향상시킬 힘과 측면을 인식 할 수있는 능력이 비슷한 경우도 있습니다. 비즈니스 세계에서 특히 실용적입니다. 뿐만 아니라 업무 팀을 이끌고 관리 할 수있는 능력을 갖추고 있습니다.
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전문성을 갖춘 코칭 교육 프로그램
앞서 말했듯이, 코칭 교육을 제공하는 다양한 옵션이 있습니다. 따라서 이러한 교육 프로그램의 품질이 보장되는 것이 중요합니다. 이러한 의미에서 보장 된 학습 과정을 거친 후에 당신이 전문적으로 될 수있는 인정이 있다는 것을 아는 것이 중요합니다. 유럽 코칭 스쿨의 이그 제 큐 티브 코칭 인증 프로그램은 이것의 가장 좋은 예 중 하나입니다. 이 옵션을 통해, 이그제큐티브 코치 직책에 액세스합니다. , 국제 코치 연맹 (International Coach Federation)에서 인증 코치 교육 프로그램 (Accredited Coach Training Program) 범주에 속하는 인증.
이것은 스페인, 칠레, 아르헨티나 또는 멕시코와 같은 국가에서 활동하는 가장 뛰어난 베테랑 학교 중 하나가 개발 한 코칭 교육에 대한 야심 찬 프로그램입니다. 2주기로 구성된 EEC 프로그램은 참가자가 자신감을 높이고 특별한 결실을 맺기 위해 필요한 기술을 훈련시킵니다.
그것은 전문가의 두 명확한 그룹에 대한 지시가 프로그램입니다, 한편으로는, 비즈니스 세계에서 팀을 관리하는 데 헌신하고 싶은 사람들 중간 직책, 회사 지도자, 인사 전문가 등. 그리고 다른 한편으로는 인증 된 코치로서 새로운 직업 경력을 시작하고자하는 분야의 전문가들. "지도자 연수 리더"라는 슬로건 아래, 각자 참가자가 자신의 피부에서 코칭의 개념을 경험할 수 있도록 '수행함으로써 학습'을위한 역 동성과 관련이있는 여러 가지 학습 방법이 적용됩니다.
자세한 정보를 얻으려면 여기를 클릭하여 European Coaching School의 연락처 정보를 찾으십시오.
그룹 역 동성의 중요성
우리는 인간 행동이 내부 및 개인의 심리적 측면에 의해서만 설명된다는 것을 당연시하지만, 그렇지 않습니다. 그룹 및 관계 역학의 영향은 많은 영향을 미칩니다. 특별한 조건이 주어지면 사람들은 자신의 성격에 맞지 않거나 이전에 자신의 능력에 대해 알고있는 것과 행동 할 수 있습니다.
University of Malaga에서 실시한 Personal and Group Coaching의 University Master는 내용을 디자인 할 때이 사회적 차원을 고려한 교육 프로그램의 예입니다.
코치와 리더십 과정
코칭의 가능성을 짜내는 또 다른 방법은 특별히 리더쉽을 적용하는 것입니다. 일이 잘된다면, 리더는 한 번에 여러 사람에게 최선을 다할 수 있습니다. , 그 결과는 집단에 긍정적 인 영향을 미친다. 많은 사람들에게 눈에 띄는 질적 인 변화이며 협력이 훨씬 더 유동적이고 의미있게됩니다.
발렌시아 대학교 (University of Valencia)의 코칭 및 리더십 분야의 Maser는 이러한 유형의 변화를 달성 할 수있는 사람들을 훈련시키는 목적을 설정합니다.
끝맺음
코칭의 가장 긍정적 인면 중 하나는 회사 및 조직, 스포츠 공연, 대인 관계 등 다양한 분야에서 응용 프로그램이 유용하다는 것입니다. 따라서이 분야의 교육은 매우 흥미로울 수 있습니다. 다양한 맥락에서 긍정적 인 변화를 일으킨다. 도움을받을 사람들의 필요에 따라 이러한 문제를 발견하고이를 극복하기위한 잠재력을 이용하면 코치의 임무가 변화를 촉진하는 프로세스를 통해 긍정적 인 영향을 미치는 방법이됩니다.
